18岁大专生没毕业就拿编制年薪35万原来一技之长真能当金饭碗

  现在很多大学生毕业之后找不到工作，纷纷涌向考公考编的大军当中，想要凭此获得一份

  每年的毕业季，大学毕业生找工作就成为了一个热门话题，尤其是现如今大学毕业生数量逐年上涨，但合适的岗位却并不多，因此很多人就开始怨天有人，甚至有部分人还开始炒作“读书无用论”。

  可来自新乡的18岁小伙杨贺淇目前虽然仅仅是一名大专在校生，却被各大企业哄抢，甚至

  而这也是各大企业争抢他的原因所在。提到杨贺淇的学习，其实也没多少亮眼的地方，高中毕业后，他的家人觉得

  可能很多人听到这个专业名词，都觉得这是个低端制造业的代名词，毕竟早在十几年前，很多中专技校就开始大量招收数字控制机床等专业的学生。

  所以杨贺淇从一进校门就特别用功，白天认真听讲，晚上也不闲着，继续琢磨技术，遇到不懂的地方就去找老师问。

  对于杨贺淇这样的学生，其实在很多大专院校算得上是比较另类的，因为很多专科院校的学生在步入大学校园之后，就开始变得自暴自弃，上网逃课谈恋爱，几乎成为了他们必作的三件事情。

  至于学习这件事情，很多人认为就是学的再好毕业后也是在工厂当一名没有前途的工人，与其这样还不如趁着这一段时间好好放纵自己玩乐。

  而杨贺淇即便处在这样的环境，也从始至终坚持学习，而他的努力也没有白费，技术逐渐的学校中脱颖而出。

  机会从来都是给有准备的人的，在他大二这一年，河南省第三届职业技能大赛开始举办，

  虽然是第一次参加这样的大赛，但杨贺淇却一点也不紧张，这并不是自负，而是对自己扎实的技术和深厚的理论知识的自信，也凭借着这份自信，他一举夺得了数控铣项目的冠军。

  原来在比赛中，杨贺淇用铣床加工的零件误差只有2.5微米，这个直径铣床加工的零件误差只有2.5微米，。

  所以在比赛结束之后，很多企业对他抛出了橄榄枝，并且各个开出的条件还都不低，甚至有些比那些985、211的毕业生所找到的工作薪资还要高。

  可能很多人觉得杨贺淇的事迹仅仅是个个例，现在还是有很多大学毕业生毕业之后找不到合适的工作。

  比如在高端制造业当中，精密机床的操作和维护要专业的技术人员，他们不仅要掌握先进的数控技术，还需要具备丰富的实践经验，可以依据不同的生产需求来做精确的参数调整和故障排除。

  这样的人才一般都是从最基础做起，一步一步的走向高级技术人员，可很多年轻人因为吃不了这份苦，加上内心对技术行业的偏见，最终都没有坚持下去。

  而除了这个原因之外，最大的原因还是处在教育的滞后性上面，目前很多职业院校的课程设置和教育学生的方式跟根本苏杭当前产业高质量发展的步伐，使得很多毕业生的技能水平与企业的实际的需求存在差距。

  面对高级技工严重短缺的问题，很多企业未来招聘到合适的技术人才，开出了非常优渥的条件。

  只为吸引和留住优秀的高级技工。这是因为在企业的生产经营中，高级技工的价值不仅仅体现在他们的技术水平上，还体现在他们对企业创新和发展的贡献上。

  比如一位优秀的焊工可能通过改进焊接工艺，提高焊接质量和效率，为企业节省大量的生产所带来的成本。同时，高级技工的存在也为企业的技术传承和人才教育培训提供了保障，他们能够将自己的经验和技能传授给年轻一代的技术人员，帮企业建立起稳定的技术人才队伍。

  所以在当今社会上，学历固然是一块敲门砖，但这并不是衡量一个人价值的唯一标准，

  可以说是“千军易得，一将难求”。而杨贺淇虽然还没有毕业，就被多家企业抛出橄榄枝的原因就在于此，有些高级技工甚至凭借着精湛的技艺和丰富的经验，成为该行业的领军人物。

  他们的技术成果不仅为公司能够带来了巨大的经济效益，也为国家的产业高质量发展做出了重要贡献，同时跟着社会对技能人才的重视程度逐步的提升，高级技工的社会地位也在逐步提升，

  此外，选择技工职业也为年轻人提供了更多的发展空间和可能性，与传统的学术道路相比，技工职业更看重实践能力和动手操作能力的培养。

  年轻人能够最终靠参加职业培训、技能竞赛等方式，不断的提高自己的技能水平，实现自身的人生价值。

  所以随着科学技术的快速的提升和产业的一直在升级，高级技工的需求将慢慢的变大，我们应充分认识到技能人才的重要性，加强技工培养，为产业升级和经济发展提供强有力的人才支撑。